Onderwijskundig Beleidsadviseur

Wij hebben één van de meest uitdagende risicoprofielen van Nederland. Vakinhoudelijk ga je hier zeker uitdaging vinden!

Voor Crisisbeheersing zoeken we een:

Onderwijskundig Beleidsadviseur 

Voor 32-36 uur per week in Haarlem
 min. € 4.267,00 en max. € 6.143,00 

Jij hebt visie op crisisbeheersing én onderwijs. Jij weet hoe je vakbekwaamheid in een crisisorganisatie ontwikkelt en implementeert.

Bij Veiligheidsregio Kennemerland bieden we jou een unieke kans om te werken met één van de meest uitdagende risicoprofielen van Nederland. Bij ons in de regio bevinden zich bijvoorbeeld Tata Steel, het Noordzeekanaal, Schiphol. Jij als onderwijskundig beleidsadviseur crisisbeheersing speelt een belangrijke rol in het ontwikkelen van ons vakbekwaamheidsbeleid. Jij draagt bij aan de doorontwikkeling van onze (M)OTO-constructie (multi-opleiden, trainen en oefenen) die de basis vormt voor onze crisisorganisatie. Hierbij werk je samen in een jong, nieuw team en draag je bij aan het creëren van de benodigde leertrajecten en programma’s voor onze crisisfunctionarissen.

Dit ga je doen

Je neemt de leiding in het ontwikkelen en implementeren van leerroutes en onderwijsprogramma’s die bijdragen aan de vakbekwaamheid van onze crisisfunctionarissen. Jij maakt van de visie op crisisbeheersing en vakbekwaamheid een uitvoerbare realiteit, door vakinhoudelijke leermiddelen en -programma’s te ontwerpen die aansluiten bij de behoeften van onze teams. Het is jouw taak als beleidsadviseur om de samenwerking binnen de crisisorganisatie en daarbuiten te stimuleren, en ervoor te zorgen dat het leer- en ontwikkelproces effectief wordt uitgerold. 

Daarnaast zal je bezig zijn met:

• Het projectmatig ontwikkelen, adviseren over en realiseren van onderwijs- en trainingsprogramma’s, inclusief het optreden als trainer, oefenleider, of waarnemer tijdens oefeningen.
• Het actief bijdragen aan de doorontwikkeling van een digitale leeromgeving voor crisisbeheersing, waarbij je onderwijstechnologieën en -platformen inzet om de effectiviteit van leertrajecten te verhogen.

Ons team

Crisisbeheersing Kennemerland brengt partijen samen rondom risico’s, kwetsbaarheden en crises. Wij coördineren deze samenwerking in de voorbereiding op en het handelen tijdens een crisis. We zijn het hart en het brein van dit samenwerkingsplatform. We brengen risico’s in kaart, maken plannen, zorgen ervoor dat de crisisteams worden getraind en geoefend. Daarnaast evalueren we crises en incidenten.

Wij zijn een energiek en divers team van ongeveer 25 collega’s, en we kunnen met recht zeggen dat "dynamisch" bij ons meer is dan een modewoord. Wat maakt ons uniek?

1. Het team is volop in ontwikkeling met veel nieuwe collega’s. 
2. Ons team staat nooit stil. We veranderen, groeien en passen ons aan, in plaats van jarenlang op dezelfde manier te werken. Jouw nieuwe ideeën en ervaring zijn zeer welkom. 
3. We zijn super trots op crisisbeheersing en doemdenken is hier een positieve eigenschap.

Wanneer passen wij bij elkaar? 

Je hebt een duidelijke visie op multidisciplinaire vakbekwaamheid van crisisfunctionarissen/ crisisteams en onderwijs. Jij bent iemand die makkelijk contact legt en betrokken netwerkpartners en deelnemers weet te enthousiasmeren. Verder beschik je over:

• Een relevante HBO+ / WO-opleiding bij voorkeur in de onderwijskundige richting of bestuurskunde of integrale veiligheidskunde
• Kennis van en ervaring met het opzetten van leertrajecten en het gebruik van onderwijstechnologieën, zoals Learning Management Systems (LMS), ELO-platformen (zoals Canvas), en digitale leermiddelen.
• Je hebt relevante werkervaring op tactisch en strategisch niveau en beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
• De bereidheid om een piketfunctie in de crisisorganisatie te vervullen. 

Dit krijg jij van ons: 

Als beleidsadviseur versterk je ons 32-36 uren per week. De bijbehorende arbeidsvoorwaarden zijn op basis van 36 uur per week: 

• Afhankelijk van jouw kennis en ervaring word je ingeschaald in schaal 11 (min. € 4.267,00 max. € 6.143,00);
• Aangevuld met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,63% van het bruto jaarsalaris. Extra verlofuren? Een nieuwe fiets? Vakantiegeld? Jij bepaalt! 
• Tijdelijke aanstelling voor een jaar met uitzicht op vast dienstverband. 
• Op zoek naar nog meer spanning naast je werk? Je kunt een nevenfunctie vervullen in onze crisisorganisatie. Zodra jouw pieper gaat, kom je in actie. Bijvoorbeeld bij een grote brand, een vliegtuigongeval, uitbraak van infectieziekten of een tunnelincident. 
• Hybride werken: Jouw werkzaamheden bepalen waar en wanneer je aan het werk bent. Zo kun je gemakkelijker werk en privé combineren. Wij bieden jou ook vergoedingen aan voor thuiswerken en thuiswerkmiddelen.
• Wij bieden verschillende trainingen en opleidingen aan om je te blijven ontwikkelen in je functie of op persoonlijk vlak. 

Solliciteren?

Enthousiast geworden? Wij ontvangen graag jouw sollicitatie. Je kunt uiterlijk reageren tot en met 30 januari. De gesprekken staan gepland in week 6. We hopen dat je hiermee alvast rekening kunt houden en anders plannen we samen een ander moment.

Heb je vragen? Neem dan contact op met onze Stefanie van Waardenburg  (Beleidsadviseur Crisisbeheersing, Crisisbeheersing) via 06-27629126 of via Stefanie.vanWaardenburg@vrk.nl.

De Veiligheidsregio Kennemerland 

De Veiligheidsregio Kennemerland (VRK) werkt met 1400 medewerkers voor de negen gemeenten in de regio. Zij bestaat uit de GGD (Ambulancezorg, Preventie, Advies & Crisis, Jeugdgezondheidszorg en Zorg- en Veiligheidshuis), de Brandweer, Crisisbeheersing Kennemerland, Landelijke Meldkamer Samenwerking Noord-Holland, Veilig Thuis en ondersteunende afdelingen. 
 
De VRK wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers volop wil benutten.